- 06 februari 2020
- Door Dimitri Van Moerkercke
- | 7 min. leestijd
Personeelsevents terug op de agenda
Personeelsevenementen waren tussen 2009, het jaar na de financiƫle crisis, en 2013 de eerste types evenementen die sneuvelden, zeker bij kmo's. Aangezien ze als een soort cadeau voor het personeel worden beschouwd, waren ze volgens het management ook niet steeds noodzakelijk en dus waren het de eerste types die geschrapt werden. De bedrijven die deze events wel nog organiseerden, vooral dan multinationals, deden dat anders dan vroeger. Die veranderde klemtoon is gebleven en ondertussen staan deze events ook bij kmo's terug op de agenda.
Gratis dit artikel lezen?
Registreer en word gratis online abonnee
Ben je al abonnee?
Meld je aan en krijg toegang tot de website
Door te registreren ontvangt u de newsletter. De newsletter kan u te allen tijde en zonder verdere formaliteiten opzeggen. Wij garanderen u dat uw e-mailadres en andere persoonlijke gegevens nooit aan derden worden doorgegeven en enkel gebruikt worden voor het versturen van de newsletter.
Door u in te schrijven, gaat u akkoord met De privacyvoorwaarden.